База ситуаций (кейсов)

для переговоров и управленческих поединков

694

ситуации

для классических поединков

558

ситуации

для быстрых поединков

All Stories

Материнская любовь

Мама приходит домой и видит, что в комнате ее дочери Светы беспорядок, одежда и вещи из портфеля разбросаны, на кухне немытая посуда, а сама Света сидит за планшетом. Мама возмущена. Света:

- Мам, а что, если я не убираюсь, ты меня меньше любишь?

Моё место

Девушка просыпается посреди ночи от звука сработавшей сигнализации своего автомобиля. Выглянув в окно, наблюдает, как Молодой человек бьет по колесам ее автомобиля. Выбежав на улицу, возмущенно спрашивает: «Что вы делаете?» Молодой человек отвечает:


— Это моё место, я всегда здесь паркуюсь!

Молодо, да не зелено

В деканат, после защиты дипломного проекта, на должность заместителя декана факультета пришла молодая и очень амбициозная аспирантка кафедры. К ней, как и к остальным зам. декана для решения своих вопросов приходят посетители-студенты. В один из дней в деканат заходит её Бывшая одноклассница, решившая перевестись из другого ВУЗа и получить более престижную специальность. Зайдя в деканат и увидев знакомую, она при других посетителях восклицает: «О, Татьяна, привет! Какая неожиданная встреча!». На что зам. декана недовольно отвечает:


— Не Татьяна! А Татьяна Витальевна!

Молодой и здоровый

Пожилой Собственник первый раз после карантина организовывает очное собрание, на которое позвал своих топ-менеджеров. Все, понимая ситуацию, приходят в масках, – кроме Генерального директора. Собственник, пятясь, выдавливает из себя:

— Ты что, меня заразить решил?!

Молодой руководитель / Ты кто такой?

Молодой менеджер довольно быстро стал набирать вес как хороший торговый представитель в глазах руководства компании. И вот его уже назначили начальником отдела продаж. В его коллективе он чуть ли не самый младший. Большинство воспринимает это назначение случайным. И вот однажды молодой руководитель дает задание своему подчиненному, а тот ему в глаза и говорит:

— А ты кто тут такой, чтобы командовать?

Молодой, да премиальный

На квартальной планерке обсуждается вопрос премирования сотрудников Компании. Начальник отдела маркетинга поднимает вопрос о выплате премии сотруднику своего отдела, стажеру на испытательном сроке, который придумал и реализовал идею, позволившую в кратчайшие сроки обеспечить плановую посещаемость сайта. На это Коммерческий директор пожимает плечами и говорит:

— Рановато ему премии получать, пусть полгода хоть поработает!

Молчать!

В Банке, в зале обслуживания клиентов, очередь. У одного из операторов давно уже сидит пожилой мужчина. Он вслух и нарочито громко высказывает девушке- оператору своё недовольство. Порой, переходя на личности. Молодая женщина, не выдержав такого хамства, делает замечание пожилому мужчине. Тот, разворачиваясь, заявляет:

— А ты кто такая?! Сидишь и сиди молча!

Монолит

В компании дорабатывает до пенсии Специалист. Женщина стояла у истоков компании, показывала самые лучшие результаты. Времена изменились, стало пошаливать здоровье, появились внуки... Работает по принципу: не спросят – не сделаю. Руководитель неоднократно проводил разъяснительные беседы, предлагал варианты выхода из ситуации. Во время очередной встречи, после слов Руководителя о предстоящей пенсии, Специалист громко заявила:

— Вы меня не пугайте. Я еще Вас переживу в этой компании!

Моральный облик / Выгода очевидна

Опытный сотрудник пожаловался Руководителю организации на вольное поведение коллеги: мол, в командировки берёт с собой сотрудниц, с которыми состоит в близких неслужебных отношениях, за казённый счёт оплачивает их проживание и посещает с ними рестораны и так далее. Руководитель организации ответил:

— Зато меньше тратит времени на поиски приключений и больше на работу!

Мужская логика

Успешный Предприниматель написала сценарий и решила самостоятельно продюсировать свой фильм. Она назначила встречу с подающим надежды Режиссёром у себя в офисе по поводу предстоящих съёмок. Разговор не сложился, сотрудничество скорее всего не состоится. Уходя, Режиссёр бросил с ухмылкой, нарочито громко, чтобы слышали все сотрудники, находящиеся в приёмной:

— Я посмотрел статистику, в топ-10 успешных продюсеров нет женщин. Не думаю, что вы справитесь!

Мужчин нет

При обсуждении на собрании родителей класса вопроса о том, как будут поздравлять учителей на 8 марта, Женщина — глава родительского комитета спрашивает: кто из пап готов утром поздравить учителей? После всеобщего молчания, явно обращаясь к одному из присутствующих Пап, произносит:

— Раз мужчин у нас нет, папой буду я!

Музыкальная пауза

В советские времена в симфонический оркестр поступила разнарядка: выделить музыкантов «на картошку». Вторая скрипка заявил на общем собрании, что не может и назвал вескую причину. Играющий на треугольнике ответил, что у каждого есть подобная причина. На это скрипач ответил:

— Вот ты бьешь по треугольнику раз в 10 тактов, ты и поезжай!

Муры у Шуры

После совещания у Директора Алексей с чашкой кофе заходит в кабинет аналитиков обсудить утреннее совещание и продвижение по совместному проекту. Беседует некоторое время и уходит, забыв кружку на столе Марии. После него с совещания возвращается Мария и обращает внимание на то, что на ее столе отсутствует оставленный там мобильный телефон и стоит чашка Алексея. Набирает свой номер, слышно гудки, но в кабинете тихо. Мария набирает внутренний номер Алексея, тот поднимает трубку и слышит:

— Меня уже достали твои плоские шуточки!

Муха

Вечером в уютном кафе девушке приносят суп, в котором она находит муху. Девушка рассказывает все менеджеру, а в ответ слышит:

- Опять трюк с мухой решила разыграть?

Мы вас не знаем!

Менеджер региональной компании-производителя заключил договор с Дистрибьютором в Санкт-Петербурге с условием, что это будут «стартовые» продажи, а развитие контракта будет зависеть от показателей продаж. При этом Менеджер понимает, что результат можно будет показать только при достижении полноценных договорённостей, и пытается убедить Дистрибьютора взять на себя конкретные обязательства по росту объёмов закупок до 10% от общего товарооборота. Но на все аргументы и предложения Дистрибьютор отвечает:

— Как мы можем что-то конкретное подписать? Вас же никто не знает!